綠港集團黨委召開“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會

集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理龔國強作“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署動員講話

與會人員認真聽取會議部署精神

       9月29日上午，綠港集團召開“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會。集團全體班子成員，集團總部中層副職以上領導，各子公司班子領導，集團公司全體黨員參加。

會上，集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理龔國強對綠港集團“不忘初心、牢記使命”主題教育工作進行部署。他表示，本次主題教育工作會的主要任務是：集團公司全體黨員干部員工以深入貫徹習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話精神為指引，以主題教育為切入點，以“守初心、擔使命、找差距、抓落實”為總要求，推動全面從嚴治黨向基層延伸、促進黨組織的全面進步、全面過硬，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，推動集團公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

結(jié)合集團公司發(fā)展實際，龔書記就如何開展好此次主題教育強調(diào)了四點意見：

一是開展主題教育，正當其時，勢所必需。今年是新中國成立70周年，明年是全面建成小康社會實現(xiàn)之年，后年是建黨100周年，在這樣一個關鍵的時間節(jié)點上開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，可謂正當其時，勢所必需。綠港集團全體員工都要認真學習、深刻領會，全面貫徹落實黨中央、自治區(qū)黨委、市委和經(jīng)開區(qū)黨工委系列重要會議精神和安排部署，以高度的思想自覺和行動自覺，扎實推進主題教育。綠港集團開展主題教育，也是加快集團公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的迫切需要。經(jīng)過5年的快速發(fā)展，當前綠港集團也已經(jīng)從高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段。當前形勢，綠港集團也只有實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展才能緊跟時代發(fā)展大潮。目前集團公司正處在爬坡過坎、滾石上山的關鍵時期，債務償還壓力、歷史遺留問題、建設項目減少、銷售回款緩慢等等，都是落在綠港集團肩上的大山。在這種重要關頭，如何保持黨員領導干部的韌性和戰(zhàn)略定力，如何更好地強信心、聚民心、暖人心、筑同心，是擺在我們面前的現(xiàn)實課題。因此，全體黨員、全體員工要通過開展這次主題教育，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量，激發(fā)集團公司全體黨員干部及員工干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心，為實現(xiàn)集團公司的高質(zhì)量發(fā)展匯聚力量，推動公司結(jié)構優(yōu)化升級，不斷保持集團公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

二是要把握目標要求，聚焦任務，狠抓落實。根據(jù)經(jīng)開區(qū)黨工委的工作部署，我們是第二批開展主題教育單位，從2019年9月開始，11月底基本結(jié)束。這次主題教育的總要求是“十二個字”，即：守初心、擔使命、找差距、抓落實；達到的目標是“五句話”，即：理論學習有收獲，思想政治受洗禮，干事創(chuàng)業(yè)敢擔當，為民服務解難題，清正廉潔作表率；同時，還要堅持“四個貫穿始終”，即把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。要真正落實本次主題教育學習的目標要求，就必須要重點抓好“理論學習有收獲，思想政治受洗禮，干事創(chuàng)業(yè)敢擔當，為民服務解難題，清正廉潔作表率，即知即改出實效”這6個方面的工作。

三是持續(xù)精準發(fā)力，檢視整改，強化引領。開展主題教育，要在貫徹落實市委和經(jīng)開區(qū)黨工委部署要求的基礎上，找準工作著力點，把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿于主題教育全過程，以主題教育帶動工作，以工作推進主題教育，確保主題教育取得實實在在的成效。要把聚焦主題主線貫穿全過程，要認認真真讀原著、學原文、悟原理，更好地武裝頭腦，提高學習教育的針對性、實效性、感染力，促進學習深入人心，還要把學習成效體現(xiàn)到具體工作實踐當中，做到學以致用。開展主題教育還要注重主題教育與集團公司的中心工作相結(jié)合，通過教育學習，全體黨員干部及全體員工要不斷提高政治覺悟和政治定力，深入落實經(jīng)開區(qū)黨工委、集團黨委的部署要求，特別是要做好代建、服務、經(jīng)營、融資四大職能工作，把心思全部用在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力聚焦到加快發(fā)展上，拿出更多有效、務實的舉措，著力補短板、強弱項、解難題。集團公司黨委、各支部以及各部門、各子公司要注重實效抓調(diào)研。圍繞解決集團公司各項業(yè)務工作中存在的突出問題和公司員工反映強烈的難點問題，深入開展“四個一線大調(diào)研大抓落實”活動，在把情況摸清楚之后，要研究提出解決問題、改進工作的思路和措施。改進作風抓調(diào)研，重點整治干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠，不擔當不作為的問題；整治形式主義、文山會海突出等問題。最后還要把對照檢視問題及整改措施，對照黨章黨規(guī)，對照初心使命，查擺自身不足，查找工作短板，對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的集團公司發(fā)展中的問題、公司職工反映強烈的問題、歷史遺留問題，要列出清單，逐項整改。

四是強化組織領導，確保實效，營造氛圍。集團黨委辦公室要根據(jù)制定出臺的綠港集團主題教育實施方案，認真指導各黨支部，各部門、各子公司開展主題教育各項工作，確保集團公司主題教育有序高效開展。各黨支部書記要落實第一責任人責任，堅持帶頭學、帶頭改、帶頭抓，以“關鍵少數(shù)”示范帶動“絕大多數(shù)”。要全力配合經(jīng)開區(qū)指導組工作，對于重點對象、重點要求、重點領域，以及有苗頭性、傾向性、潛在性的問題，要及時上報和反饋進展成果，全力推動中央、自治區(qū)黨委和市委的決策部署落地見效。要做好銜接聯(lián)動。在自查評估工作中，集團公司主題教育領導小組辦公室要切實發(fā)揮牽頭抓總作用，加強組織領導，強化統(tǒng)籌指導，各黨支部，各部門及子公司要落實主體責任，要抓好自身，自覺行動，對在主題教育中查擺出來的問題，要主動認領、合力解決，確保整改措施不折不扣落到實處。

當天，集團黨委委員、副總經(jīng)理陸羿冰還在會上宣讀了《關于中共南寧綠港建設投資集團有限公司委員會開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》。

（集團辦公室  張彩秀/文、覃尤美/圖）